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2015-09-06 閱讀次數(shù): 3156
各省、自治區(qū)、直轄市及新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團(tuán)人力資源社會保障廳(局):
為深入貫徹落實《國務(wù)院關(guān)于進(jìn)一步做好新形勢下就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作的意見》(國發(fā)[2015]23號),加快統(tǒng)一規(guī)范靈活的人力資源市場建設(shè),按照全國人力資源市場建設(shè)工作座談會部署,決定在全國范圍內(nèi)開展人力資源市場整合改革專項督查工作?,F(xiàn)就有關(guān)事項通知如下:
一、督查目標(biāo)
以《人力資源社會保障部關(guān)于加快推進(jìn)人力資源市場整合的意見》(人社部發(fā)[2013]18號)明確的各項整合改革任務(wù)為目標(biāo),加快推進(jìn)人力資源市場整合改革進(jìn)程,推動實現(xiàn)“十二五”末基本完成市場整合改革的目標(biāo)。
二、督查重點(diǎn)
(一)加強(qiáng)市場統(tǒng)籌管理方面:推動人力資源市場管理職能整合,統(tǒng)一交由一個行政處(科)室行使。
(二)完善公共就業(yè)和人才服務(wù)體系建設(shè)方面:推動區(qū)縣一級整合設(shè)立統(tǒng)一的公共就業(yè)和人才交流綜合性服務(wù)機(jī)構(gòu)?,F(xiàn)場招聘、信息網(wǎng)站、檔案管理、專項公共服務(wù)等共性同類公共就業(yè)和人才服務(wù)功能實現(xiàn)整合。
(三)公共服務(wù)與經(jīng)營性服務(wù)分離改革方面:推動公共服務(wù)機(jī)構(gòu)舉辦的人力資源服務(wù)企業(yè)實現(xiàn)職能分開、機(jī)構(gòu)分設(shè)、人員分離、分類管理。
三、方法步驟
此次專項督查通過地方自查、工作調(diào)度、現(xiàn)場督查和情況通報相結(jié)合的方式進(jìn)行,分四個階段:
第一階段:自查摸底(6月23日——7月15日)。各省(區(qū)、市)按照要求開展市場整合改革情況自查摸底,組織地市及區(qū)縣填寫《人力資源市場整合改革情況調(diào)查問卷》(附件1),對各地市和區(qū)縣市場整合改革重點(diǎn)任務(wù)進(jìn)展情況進(jìn)行全面盤點(diǎn),在此基礎(chǔ)上匯總填寫《人力資源市場整合改革情況自查匯總表》(附件2、附件3),撰寫市場整合改革情況專題報告(2000字以內(nèi),重點(diǎn)是進(jìn)展情況、存在問題、下一步打算)。
第二階段:建立臺賬(7月16日——7月30日)。各省(區(qū)、市)根據(jù)自查摸底情況,研究制定《市場整合改革重點(diǎn)工作臺賬》(附件4),重點(diǎn)就尚未整合設(shè)立綜合性公共服務(wù)機(jī)構(gòu)的區(qū)縣和公共服務(wù)機(jī)構(gòu)與下設(shè)企業(yè)分離改革做出工作安排,明確和細(xì)化整合改革任務(wù)。專題報告、附件2、附件3、附件4請于7月30日前報送人力資源市場司。人力資源市場司根據(jù)各地報送材料,建立全國工作臺賬。
第三階段:進(jìn)度督查(8月1日——12月15日)。各省(區(qū)、市)對照工作臺賬,積極推動工作落實,并于10月15日向人力資源市場司報送階段工作進(jìn)度(重點(diǎn)工作臺賬落實情況),12月15日前在全面總結(jié)評估基礎(chǔ)上報送本省整體工作情況。根據(jù)工作進(jìn)度,人力資源市場司將適時組織現(xiàn)場實地督導(dǎo),并編發(fā)工作信息,通報各?。▍^(qū)、市)工作進(jìn)度。
第四階段:評估總結(jié)(12月16日——12月31日)。人力資源市場司根據(jù)督查工作情況,全面總結(jié)評估人力資源市場整合改革工作情況,撰寫總結(jié)評估報告。
四、工作要求
加快推進(jìn)人力資源市場整合改革,是貫徹落實黨的十八大和十八屆三中、四中全會精神的重要舉措,是發(fā)揮市場在人力資源配置中決定性作用和更好發(fā)揮政府作用的必然要求,是當(dāng)前人力資源市場建設(shè)工作中的一項重大改革任務(wù),各?。▍^(qū)、市)要高度重視,作為一項重要工作來推進(jìn)。要加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),明確責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任處室和責(zé)任人;要加強(qiáng)對地市和區(qū)縣工作的指導(dǎo),分類施策,積極調(diào)度;要加強(qiáng)與編制、發(fā)改、財政等部門的聯(lián)系溝通,密切配合,形成合力。各?。▍^(qū)、市)推進(jìn)整合改革的工作動態(tài)和情況請及時報送人力資源市場司。
聯(lián)系人:張裕佳(010-84207247)
楊文財(010-84207252)
傳 真:010-84208247
電子郵件:zhangyujia@mohrss.gov.cn
附件:1.人力資源市場整合改革情況調(diào)查問卷
2.人力資源市場整合改革情況自查匯總表(省市匯總)3.人力資源市場整合改革情況自查匯總表(區(qū)縣匯總)4.市場整合改革重點(diǎn)工作臺賬
(相關(guān)電子表格可從中國人力資源市場網(wǎng)下載。網(wǎng)址:http://www.chrm.gov.cn/)
人力資源社會保障部辦公廳
2015年6月17日