社保和我們的生活息息相關(guān)，生活中小到看病、買藥、大到買房、買車、小孩上學(xué)都和我們的社保息息相關(guān)。
　　
　　在單位上班的上班族，一般都不需要擔(dān)心五險(xiǎn)一金的事，單位會(huì)幫他們辦妥，那如果沒有單位上班的人怎么交社保呢？
　　
　　首先我們要知道，個(gè)人就算沒有工作單位也是可以繳納社保。
　　
　　第一種方法可以按照靈活就業(yè)人員的政策繳交社會(huì)保險(xiǎn)。
　　
　　這些人包括個(gè)體戶，微商、做淘寶的等等，這種屬于靈活就業(yè)，他們沒有勞動(dòng)合同，也就是沒有單位，當(dāng)他們參加社保時(shí)，按照我國(guó)的社保法，自愿不強(qiáng)制，可交可不交。你可以到戶籍所在地居委會(huì)統(tǒng)一申報(bào)，辦理靈活繳費(fèi)手續(xù)，每年在指定時(shí)間去銀行存入，社保中心會(huì)自動(dòng)劃轉(zhuǎn)。
　　
　　有工作時(shí)轉(zhuǎn)入單位續(xù)交，沒有時(shí)轉(zhuǎn)出自己交，到退休年齡都可以辦退休，領(lǐng)取退休工資，金額多少，就看你交多少年、多少金額，屆時(shí)，才退休時(shí)標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算。
　　
　　但是常規(guī)操作，是把個(gè)人社保掛靠在一家社保代理機(jī)構(gòu)，即享受和單位職工一樣的社保福利待遇，一般來說都是按照當(dāng)?shù)厣夏甓嚷毠ぴ缕骄べY的60%-300%之間選擇社保繳費(fèi)基數(shù)，個(gè)人不但需要承擔(dān)個(gè)人所需要交納的社保費(fèi)，還要承擔(dān)企業(yè)部分所繳納的社保費(fèi)，另外還需要交納較少的社保服務(wù)費(fèi)，因此對(duì)于個(gè)人而言，參加職工社保負(fù)擔(dān)較重，不過這里需要特別說明的是，參加職工社保，個(gè)人退休后所領(lǐng)取的養(yǎng)老金和單位職工按照相同基數(shù)和年限繳納的社保所領(lǐng)取的養(yǎng)老金是一致的。
　　
　　很多靈活就業(yè)人士后臺(tái)會(huì)問小編：我的這個(gè)社保繳費(fèi)基數(shù)，我是選擇基數(shù)多一些呢？還是低檔就是基數(shù)少一些呢？
　　
　　一般來說，交納的社保費(fèi)不超過本人收入的30%是比較合理的。
　　
　　這個(gè)比例實(shí)際上也是參照單位用工成本來的，單位的社保繳納比例是職工工資的40%，而職工發(fā)到手的工資是職工工資的90%，所以，社保繳納比例占職工的總用工成本30%。
　　
　　如果家庭收入不高的情況下，建議按照最低繳費(fèi)基數(shù)繳費(fèi)。一般全國(guó)大多數(shù)地方都是按照60%社會(huì)平均工資作為最低繳費(fèi)基數(shù)。
　　
　　因?yàn)槲覀兊纳绫Ｓ?jì)算公式，有調(diào)節(jié)分配收入差距的功能。
　　
　　基礎(chǔ)養(yǎng)老金中，如果我們按照60%基數(shù)交費(fèi)拿到的退休金，是按照百分之百基數(shù)交費(fèi)拿到的退休金的80%，而交納的錢數(shù)是60%。
　　
　　但這僅僅是我們養(yǎng)老金的一部分，如果我們想要領(lǐng)取更高的養(yǎng)老金，多繳多得、長(zhǎng)繳多得是最基本的原則。
　　
　　當(dāng)然，如果家里的這種經(jīng)濟(jì)狀況允許的情況下，盡量多交，因?yàn)槟氵x擇高的繳費(fèi)基數(shù)，將來你計(jì)算基礎(chǔ)養(yǎng)老金的基數(shù)也是高的。一定是繳費(fèi)基數(shù)越高，未來領(lǐng)取的養(yǎng)老金才會(huì)越高。