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        教你如何高效學(xué)習(xí)

        2018-06-11 閱讀次數(shù): 3227

        閱讀之前,先思考:

        關(guān)于學(xué)習(xí),你的動(dòng)機(jī)是什么?

        你了解或掌握了哪些學(xué)習(xí)方法或技巧?

        碎片化時(shí)代,你認(rèn)為該如何進(jìn)行系統(tǒng)化學(xué)習(xí)?

        有效學(xué)習(xí),會(huì)讓你愛(ài)上學(xué)習(xí),那如何才能成為一個(gè)高效學(xué)習(xí)者呢?

        最直接的方法就是,掌握系統(tǒng)化的學(xué)習(xí)方法。系統(tǒng)化的學(xué)習(xí)方法主要包括以下內(nèi)容:價(jià)值感、目標(biāo)、提升、實(shí)踐、融合、反思。

        一、價(jià)值感是我們學(xué)習(xí)的終極動(dòng)力

        動(dòng)機(jī)是學(xué)習(xí)活動(dòng)的終極動(dòng)力,主動(dòng)探索和發(fā)現(xiàn)事物的價(jià)值感及意義是掌握任何一項(xiàng)技能的第一步。

        (一)價(jià)值感和意義是人類(lèi)創(chuàng)造的本能

        人們?cè)谑澜缰姓业阶约旱拇嬖趦r(jià)值,這種帶有一定意義的存在感是審視世界的一個(gè)獨(dú)特角度,是一個(gè)思維的框架,是一種既可能讓某個(gè)事物顯得不可或缺,又可能認(rèn)為它完全無(wú)足輕重的態(tài)度。

        說(shuō)到底,價(jià)值感才是我們學(xué)習(xí)的終極動(dòng)力。我們樂(lè)于學(xué)習(xí)某種專(zhuān)業(yè)技能,是出于價(jià)值感帶來(lái)的強(qiáng)大動(dòng)力。

        心理學(xué)家肯·巴倫嘗試把自己40多年的研究工作,總結(jié)為一個(gè)公式:

        動(dòng)力=一系列的付出(即完成某一任務(wù)所需要的努力)+對(duì)目標(biāo)的期待(即對(duì)自我效能的理解)+價(jià)值感(即事物的意義)

        他認(rèn)為,“價(jià)值感”最為重要,它決定了“我到底要不要做這件事。”

        對(duì)巴倫的說(shuō)法我們?cè)偈煜げ贿^(guò)了。我們從小就聽(tīng)老師說(shuō)這些因素很重要。

        家長(zhǎng)一提起家庭作業(yè),也會(huì)不厭其煩地嘮叨:你將來(lái)會(huì)用到這些東西的。

        現(xiàn)在,公司的人力資源部也一樣經(jīng)常提醒我們:你將來(lái)的生活,可全指望你的退休賬戶(hù)了!

        但是問(wèn)題的關(guān)鍵不在于此。簡(jiǎn)單說(shuō),僅僅告訴人們某些東西很重要是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的。霍利曼教授發(fā)現(xiàn),單純告訴人們某些事物很重要會(huì)引起人們的反感,他們會(huì)覺(jué)得這是一種威脅或者過(guò)度干涉。

        事實(shí)上,人們需要自己發(fā)現(xiàn)事物的意義。價(jià)值感是一個(gè)人對(duì)自身事物的感知,對(duì)知識(shí)和技能的感知,是在所學(xué)知識(shí)與自身生活體驗(yàn)之間建立連接的過(guò)程。

        弗吉尼亞大學(xué)的心理學(xué)教授克里斯·霍利曼認(rèn)為,價(jià)值感是一種機(jī)制,它的工作方式是促使人們思索“這件事對(duì)我有什么好處”。

        案例:

        以統(tǒng)計(jì)學(xué)為例。數(shù)據(jù)分析毫無(wú)疑問(wèn)是非常強(qiáng)大的工具,在很多領(lǐng)域,不管銀行、醫(yī)藥,還是運(yùn)動(dòng)管理,離開(kāi)基本的統(tǒng)計(jì)技能幾乎寸步難行。

        然而人們不會(huì)天生喜歡統(tǒng)計(jì)學(xué),而且還討厭復(fù)雜的線(xiàn)性回歸和統(tǒng)計(jì)學(xué)枯燥的教學(xué)方式,也對(duì)反復(fù)審視統(tǒng)計(jì)數(shù)字、畫(huà)柱狀圖缺乏熱情。

        弗吉尼亞大學(xué)心理學(xué)教授非常了解這種矛盾,作為一名研究人員,他決定嘗試激發(fā)學(xué)生對(duì)統(tǒng)計(jì)學(xué)的興趣,于是讓幾名心理學(xué)專(zhuān)業(yè)的學(xué)生寫(xiě)一寫(xiě)統(tǒng)計(jì)學(xué)在哪些方面與他們的生活有所聯(lián)系。他用問(wèn)題引導(dǎo)學(xué)生們:

        你們以前在生活中使用過(guò)統(tǒng)計(jì)工具嗎?

        你們想象一下,護(hù)士、銷(xiāo)售員或職業(yè)經(jīng)理人,在哪些方面可能會(huì)用到統(tǒng)計(jì)工具?

        每個(gè)學(xué)生都寫(xiě)了一兩頁(yè)。結(jié)果非常明顯,通過(guò)描述自身與統(tǒng)計(jì)學(xué)之間的聯(lián)系,學(xué)生們都增加了對(duì)統(tǒng)計(jì)學(xué)的興趣。

        換句話(huà)說(shuō),通過(guò)向?qū)W生們解釋統(tǒng)計(jì)學(xué)對(duì)他們將來(lái)職業(yè)、愛(ài)好、家庭的意義,極大地提高了他們的學(xué)習(xí)效率。

        另外,獎(jiǎng)勵(lì)、新奇和環(huán)境,對(duì)于每個(gè)人發(fā)現(xiàn)某種意義都會(huì)有所幫助。在這方面,內(nèi)生動(dòng)機(jī)或自發(fā)興趣,本身就是一個(gè)重要的價(jià)值形式。

        我們做某些事,單純就是因?yàn)槲覀兿肴プ?。如果希望有?dòng)力去學(xué)習(xí)某一專(zhuān)業(yè),那么就必須自己去發(fā)現(xiàn)與這個(gè)專(zhuān)業(yè)的關(guān)聯(lián)在哪里。

        霍利曼的這一觀點(diǎn)解釋了為什么我們對(duì)經(jīng)歷過(guò)或即將經(jīng)歷的事情,學(xué)習(xí)起來(lái)會(huì)更有動(dòng)力。

        針對(duì)學(xué)習(xí),我們的動(dòng)力在于想了解自己所處的這個(gè)世界,我們希望通過(guò)彌補(bǔ)自己的知識(shí)差距來(lái)理解事物在世界上的存在價(jià)值。對(duì)價(jià)值和意義的追問(wèn)是一個(gè)自我激發(fā)的過(guò)程。

        (二)主動(dòng)發(fā)現(xiàn)事物的價(jià)值感和獨(dú)特意義

        我們對(duì)意義的追求于我們渴望不斷探索與發(fā)現(xiàn)。

        心理學(xué)家亞克·潘克賽普認(rèn)為:

        人類(lèi)愿意探索發(fā)現(xiàn)完全是天性使然,人們?cè)趪L試新事物的時(shí)候會(huì)有一種幸福感。因?yàn)樵趯ふ沂挛锔吹倪^(guò)程中,引起愉悅感受的多巴胺水平會(huì)上升,從而產(chǎn)生愉悅感。

        也就是說(shuō),探索發(fā)現(xiàn)就像吃飯、睡覺(jué)、性與愛(ài)一樣,是我們DNA中早就注定了的行為。

        在不斷的嘗試和探索中,我們總是希望看看有什么東西既符合我們的興趣又對(duì)我們有價(jià)值。

        根據(jù)一項(xiàng)對(duì)醫(yī)院清潔工的調(diào)查,發(fā)現(xiàn)一些清潔工不只是為了賺錢(qián)才做這項(xiàng)工作,許多清潔工認(rèn)為自己是醫(yī)院中的重要一分子,他們覺(jué)得自己就像醫(yī)院的形象大使,還有的認(rèn)為自己屬于醫(yī)院的醫(yī)護(hù)人員。

        平日,這些清潔工比其他同事更有工作熱情,更重要的是,他們自己也覺(jué)得比其他人更有幸福感。這些清潔工在他們的日常工作中發(fā)現(xiàn)了更多的意義和價(jià)值,因此具有了更高的成就感。

        成就感最重要的是事物的意義。

        人們?cè)谏钪?,比幸福、利?rùn)更重要的是人們希望自己活得有價(jià)值。對(duì)人生的意義有更高認(rèn)識(shí)水平的人,生活中焦慮更少,身體更健康,對(duì)生活也更為滿(mǎn)足。

        心理學(xué)家根據(jù)人們思維當(dāng)中的這一心理特性,研究出一種“職位微調(diào)”的方法,即通過(guò)調(diào)整職業(yè)的某個(gè)因素來(lái)與你的興趣愛(ài)好相匹配。

        從學(xué)習(xí)角度來(lái)說(shuō),如果我們希望提升學(xué)習(xí)動(dòng)力,那么也需要進(jìn)行類(lèi)似的調(diào)整,稱(chēng)之為“學(xué)習(xí)微調(diào)”,即我們要在學(xué)習(xí)內(nèi)容和我們自己之間建立更強(qiáng)的關(guān)聯(lián)性。

        我們首先要明確學(xué)習(xí)某項(xiàng)內(nèi)容的長(zhǎng)遠(yuǎn)意義,并借此激發(fā)學(xué)習(xí)的動(dòng)力。

        “學(xué)習(xí)微調(diào)”是針對(duì)所學(xué)習(xí)的專(zhuān)業(yè)技能,深入挖掘其長(zhǎng)遠(yuǎn)意義的有效途徑。在實(shí)踐中,就是要問(wèn)自己:

        學(xué)這個(gè)專(zhuān)業(yè)知識(shí)對(duì)我有什么價(jià)值?

        如何讓所學(xué)的知識(shí)與我緊密相關(guān)?

        在實(shí)際生活當(dāng)中,如何使用該專(zhuān)業(yè)知識(shí)?

        二、以目標(biāo)為導(dǎo)向,循序漸進(jìn)

        在學(xué)習(xí)活動(dòng)初期,保持專(zhuān)注最為關(guān)鍵。

        人們需要在這個(gè)階段搞清楚自己究竟想學(xué)什么知識(shí)和技能,這個(gè)時(shí)候可以把學(xué)習(xí)活動(dòng)看成知識(shí)管理活動(dòng)。為了有所收獲,我們需要設(shè)定目標(biāo),確定時(shí)間節(jié)點(diǎn),規(guī)劃具體的實(shí)現(xiàn)策略。

        (一)“全員成功”項(xiàng)目核心秘籍是目標(biāo)設(shè)定

        一個(gè)叫做“全員成功”的教育改革項(xiàng)目已經(jīng)久負(fù)盛名。1980年,約翰·霍普金斯大學(xué)教授鮑勃·斯萊文和他的妻子南?!ゑR登發(fā)起了這項(xiàng)教育改革項(xiàng)目。

        這個(gè)教學(xué)改革項(xiàng)目最核心的特征在于,它是高度目標(biāo)導(dǎo)向的,其核心秘籍就是目標(biāo)設(shè)定。這一方法可以實(shí)現(xiàn)目標(biāo)明確的教學(xué)指導(dǎo)活動(dòng)。

        從迪倫中學(xué)、溫莎山小學(xué)等有關(guān)學(xué)校合作學(xué)習(xí)方式的統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)上看,“全員成功”是第一個(gè)強(qiáng)調(diào)群組學(xué)習(xí)的項(xiàng)目:根據(jù)學(xué)生的實(shí)際水平而不是年齡或者所在年級(jí)進(jìn)行分組,教師可以提供更有針對(duì)性的教學(xué)指導(dǎo),以此確保每個(gè)學(xué)生能夠?qū)W習(xí)到他們需要學(xué)習(xí)的內(nèi)容。

        掉隊(duì)的學(xué)生會(huì)有專(zhuān)門(mén)的老師給他們進(jìn)行輔導(dǎo),教師們能更加清晰地認(rèn)識(shí)到學(xué)生需要學(xué)習(xí)哪些內(nèi)容,以及哪些才是適合孩子們的學(xué)習(xí)方式。

        “全員成功”項(xiàng)目實(shí)施后,嚴(yán)重缺乏教學(xué)資源的迪倫中學(xué),成功地實(shí)現(xiàn)了轉(zhuǎn)身,實(shí)現(xiàn)了閱讀成績(jī)的翻倍增長(zhǎng);溫莎小學(xué)實(shí)施時(shí)間不長(zhǎng),但已經(jīng)梳理了學(xué)校的教學(xué)流程,并開(kāi)始有針對(duì)性地提升教學(xué)質(zhì)量,學(xué)習(xí)效果慢慢提升,學(xué)生的出勤率也開(kāi)始提高。

        (二)學(xué)習(xí)活動(dòng)需要聚焦學(xué)習(xí)目標(biāo)

        在從事學(xué)習(xí)活動(dòng)的過(guò)程中,我們不可能把全部細(xì)節(jié)安排妥當(dāng)。我們的計(jì)劃可以改變,但是必須要有一個(gè)計(jì)劃。

        為了掌握專(zhuān)業(yè)技能,我們需要把它們分解成我們大腦能夠消化吸收的片斷,然后把我們的注意力集中在這些分散的信息片斷上。

        換句話(huà)說(shuō),我們需要把專(zhuān)業(yè)知識(shí)分解,使之可以通過(guò)短時(shí)記憶的狹窄通道,存儲(chǔ)在長(zhǎng)期記憶的大腦空間里。

        (三)新知識(shí)的學(xué)習(xí)需要已有知識(shí)做基礎(chǔ)

        通常我們是從已知的事物角度來(lái)理解新事物的,學(xué)習(xí)任何新知識(shí)都是建立在我們已有知識(shí)的基礎(chǔ)上。

        一對(duì)一輔導(dǎo)被稱(chēng)為“迄今為止最有效的教學(xué)指導(dǎo)”。因?yàn)檩o導(dǎo)工作是在我們已知的知識(shí)基礎(chǔ)上展開(kāi)的,輔導(dǎo)人員會(huì)把新知識(shí)調(diào)整到我們已有知識(shí)可以接受的程度。

        當(dāng)進(jìn)行一對(duì)一輔導(dǎo)時(shí),輔導(dǎo)人員可以得到大量的反饋,知道哪些事情對(duì)學(xué)生更有意義,對(duì)學(xué)生的知識(shí)水平的提升更有針對(duì)性,重點(diǎn)更明確。

        這里有一個(gè)富者更富或者贏者通吃的邏輯:如果我們建立了一張知識(shí)網(wǎng)絡(luò),那么在這個(gè)網(wǎng)絡(luò)基礎(chǔ)上添加新的知識(shí)就更容易了。

        從這個(gè)角度看,知識(shí)確實(shí)就是力量,對(duì)基本事實(shí)的了解,使得學(xué)習(xí)專(zhuān)業(yè)知識(shí)更加有效。

        內(nèi)容為王,這句話(huà)放在學(xué)習(xí)上也非常貼切。

        (四)學(xué)習(xí)活動(dòng)要找到最佳的機(jī)會(huì)窗口

        為了學(xué)習(xí)新內(nèi)容,這個(gè)新知識(shí)或技能必須恰到好處,既不能遠(yuǎn)遠(yuǎn)超過(guò)我們現(xiàn)在的認(rèn)知水平,使我們置身于新知識(shí)的迷宮里不知所措;也不能過(guò)于簡(jiǎn)單,學(xué)不到什么東西。

        我們的最佳學(xué)習(xí)空間,就是在剛剛超出我們知識(shí)和技能范圍的邊緣位置。

        當(dāng)然也需要把學(xué)習(xí)目標(biāo)設(shè)定得略微超越我們現(xiàn)有的知識(shí)和技能水平。在學(xué)習(xí)上,我們總需要比以前更加努力那么一點(diǎn)點(diǎn)。

        (五)啟動(dòng)元認(rèn)知是設(shè)定學(xué)習(xí)目標(biāo)的關(guān)鍵因素

        元認(rèn)知,就是搞清楚我們的大腦是如何理解事物的,掌握如何從思維活動(dòng)的角度看待問(wèn)題,從而對(duì)人們的認(rèn)知行為多一點(diǎn)了解。

        也就是心理學(xué)家所說(shuō)的關(guān)于思考的思考,這對(duì)于如何設(shè)定我們的學(xué)習(xí)目標(biāo)至關(guān)重要。它由兩部分組成:

        第一部分是元認(rèn)知的規(guī)劃部分,即我怎么知道自己掌握了哪些知識(shí)?我的目標(biāo)是什么?我需要更多的背景知識(shí)嗎?

        第二部分是元認(rèn)知的監(jiān)控部分,即我可以用另外一種方式學(xué)習(xí)這個(gè)概念嗎?我取得進(jìn)步了嗎?為什么我要做正在做的這件事情呢? 

        在學(xué)習(xí)活動(dòng)方面,人們最大的問(wèn)題就在于不能盡早地啟動(dòng)元認(rèn)知活動(dòng),我們嘗試?yán)斫馕粗挛锏呐€不夠,對(duì)自己已經(jīng)掌握的知識(shí)又過(guò)于自信。在這方面,我們可以把元認(rèn)知具體化成幾個(gè)引導(dǎo)我們思考的問(wèn)題:

        我怎么知道自己掌握了哪些內(nèi)容?

        我對(duì)哪些地方還迷惑不解?

        我有沒(méi)有辦法衡量一下自己的理解程度?

        這類(lèi)引導(dǎo)性問(wèn)題的作用非常強(qiáng)大。研究人員馬塞爾·威茵曼根據(jù)研究,發(fā)現(xiàn)元認(rèn)知對(duì)學(xué)習(xí)效果的影響占40%,而智商方面的影響只占25%

        寫(xiě)作是一種”應(yīng)用類(lèi)元認(rèn)知“。因?yàn)樵诮M織一句話(huà)、一個(gè)段落時(shí),我們經(jīng)常會(huì)問(wèn)自己這些關(guān)鍵的元認(rèn)知問(wèn)題:誰(shuí)是我的目標(biāo)讀者?他們能理解我的文字嗎?我需要解釋哪些內(nèi)容呢?

        這也是寫(xiě)作成為整理思路的一種有效方式的重要原因。因?yàn)閷?xiě)作活動(dòng)會(huì)強(qiáng)迫我們思考自己的觀點(diǎn)、評(píng)估我們的論述。

        (六)情緒體驗(yàn)對(duì)思維活動(dòng)的影響

        情緒體驗(yàn)通常會(huì)影響人們決定學(xué)習(xí)什么專(zhuān)業(yè)內(nèi)容,它構(gòu)成了我們學(xué)習(xí)新知識(shí)和新技能的基礎(chǔ)。

        當(dāng)從事學(xué)習(xí)活動(dòng)時(shí),我們需要問(wèn)問(wèn)自己:我感覺(jué)如何?這項(xiàng)學(xué)習(xí)任務(wù)是讓我感到沮喪還是感到害怕?

        學(xué)習(xí)活動(dòng)是一種很深層的情緒活動(dòng),情緒體驗(yàn)通常在很大程度上影響我們學(xué)習(xí)新技能的能力,也可能會(huì)降低學(xué)習(xí)效果,讓學(xué)習(xí)活動(dòng)變得更加困難。

        (七)自我效能是進(jìn)行情緒管理的有效辦法

        自我效能就是對(duì)自己能力的信賴(lài),它是一種圍繞一件具體任務(wù)而形成的“我一定能夠完成”、“一定能夠做好”的堅(jiān)定信念。它可以讓我們更加專(zhuān)注地以目標(biāo)為導(dǎo)向,從而讓我們能夠更好地應(yīng)對(duì)注意力不集中的情形。

        當(dāng)我們投入學(xué)習(xí)活動(dòng)的時(shí)候,需要各種辦法來(lái)對(duì)付各種各樣的負(fù)面情緒。一般來(lái)說(shuō),我們需要把計(jì)劃寫(xiě)出來(lái),做一個(gè)長(zhǎng)遠(yuǎn)規(guī)劃,幫助我們保持動(dòng)力。

        學(xué)會(huì)學(xué)習(xí),就是把學(xué)習(xí)看成一個(gè)項(xiàng)目管理的過(guò)程,包括設(shè)定清晰、可衡量的目標(biāo),尋找實(shí)現(xiàn)方法等具體任務(wù)。

        三、精益求精,掌握專(zhuān)業(yè)技能需要

        使用正確的方法

        一旦我們搞清楚了為什么學(xué)和學(xué)什么之后,就應(yīng)該立即進(jìn)入提高專(zhuān)業(yè)水平的階段。在這個(gè)階段,人們需要精益求精,打磨自己的能力,提升自己的專(zhuān)業(yè)水平。

        (一)刻苦努力

        世界上不存在不需要付出努力的學(xué)習(xí)方法。學(xué)習(xí)活動(dòng)就是一個(gè)充滿(mǎn)困難和挑戰(zhàn)的過(guò)程,一定會(huì)激起人們的不適感覺(jué)。為了學(xué)習(xí)新技能,我們要準(zhǔn)備好不太舒適、精疲力竭、常常有點(diǎn)一籌莫展的感受。

        學(xué)習(xí)也是一種積極主動(dòng)的思維活動(dòng)。人們需要憑自己的力量學(xué)習(xí),這才是長(zhǎng)遠(yuǎn)來(lái)看提升學(xué)習(xí)能力的最佳方式。

        如果從來(lái)沒(méi)有機(jī)會(huì)嘗試一下思維上的掙扎過(guò)程,那么將來(lái)在學(xué)習(xí)活動(dòng)中遇到困難的時(shí)候,就會(huì)產(chǎn)生過(guò)度的挫敗感。

        我們需要相信努力一定會(huì)有回報(bào),如果人們付出更多的認(rèn)知努力,那么他們也能學(xué)到更多的東西。

        (二)積極反饋

        1.自我監(jiān)控+外部監(jiān)督

        自我監(jiān)控

        在學(xué)習(xí)活動(dòng)中利用工作日志或日記、視頻跟蹤記錄自我表現(xiàn)的情況,即進(jìn)行自我監(jiān)控。對(duì)自身表現(xiàn)的密切觀察,會(huì)幫助我們?cè)诟鱾€(gè)方面都有所改善。

        案例:減肥

        多年來(lái)大家對(duì)最好的減肥方式爭(zhēng)論不休,幾乎每天都能見(jiàn)到新式的減肥方法:有的叫阿特金斯減肥法,這種方法幾乎杜絕了一切碳水化合物;有的叫原始人節(jié)食法,這種方法是把你的食物制作得像3000年前的食物似的;更不用說(shuō)百貨商場(chǎng)里那些琳瑯滿(mǎn)目的膳食補(bǔ)充劑和飲料了。

        不久前,Vox新聞網(wǎng)的朱莉婭·貝爾茲挑選美國(guó)頂級(jí)的節(jié)食專(zhuān)家進(jìn)行調(diào)查,“在你的患者中,那些能夠成功減肥并保持不反彈的人有什么共同點(diǎn)?不成功的人哪些地方做錯(cuò)了?”

        通過(guò)調(diào)查發(fā)現(xiàn):有效減肥且長(zhǎng)期保持不反彈的人,既不是去減肥中心或者采用某種節(jié)食方法,也不是在健身房做三個(gè)小時(shí)的運(yùn)動(dòng),而是那些“善于跟蹤監(jiān)控——監(jiān)控自己吃了多少、體重多重的人”。

        從這個(gè)角度講,學(xué)習(xí)活動(dòng)也不例外。掌握某種新的專(zhuān)業(yè)技能之前,你需要知道,自己已經(jīng)掌握了什么技能,以及需要做出哪些改變。

        外部監(jiān)控。

        這是一種比自我監(jiān)控更為強(qiáng)大的反饋形式,它需要來(lái)自外部的某種評(píng)價(jià)或者糾錯(cuò)行為。

        通常我們很難發(fā)現(xiàn)自己的錯(cuò)誤,我們需要一個(gè)旁觀者對(duì)我們進(jìn)行有針對(duì)性的糾錯(cuò),并給出來(lái)自外部的評(píng)價(jià)反饋。

        最好的反饋意見(jiàn)是逐步推進(jìn)、適當(dāng)穿插一些交互指導(dǎo)。因?yàn)榉答?,能讓我們?duì)從事的活動(dòng)有更深刻的理解,從而掌握新的技能和新的方法。

        2.重復(fù)練習(xí)

        為了磨煉某一方面的專(zhuān)業(yè)技能,我們需要多次、以不同方式實(shí)際運(yùn)用這些技能。

        這在專(zhuān)業(yè)體育運(yùn)動(dòng)方面非常常見(jiàn)。沒(méi)有人第一次打網(wǎng)球就可以學(xué)會(huì)上手發(fā)球,也沒(méi)有人一個(gè)下午就能學(xué)會(huì)撐竿跳高。

        在其他知識(shí)領(lǐng)域也是同樣的道理。在很多情況下,我們需要把同樣的知識(shí)或者技能重復(fù)很多次,最終把它變成一種習(xí)慣才行。

        從實(shí)用角度講,如果你想打磨你的高爾夫球技,那么揮桿一萬(wàn)次是很有必要的;如果想成為一名探戈舞蹈家,那么最好做好每天要穿上舞鞋的準(zhǔn)備;如果想提高俄語(yǔ)水平,你就需要反復(fù)練習(xí)你的俄語(yǔ)詞匯,并且經(jīng)常主動(dòng)記憶些新的詞匯。

        為了熟練掌握而進(jìn)行的技巧練習(xí)并不盲目的,始終需要有意識(shí)地改進(jìn)和提高。

        3.提取練習(xí)

        提取練習(xí)是一項(xiàng)重要的學(xué)習(xí)活動(dòng),也是一種積極的思維活動(dòng),是我們主動(dòng)把學(xué)到的知識(shí)編織到我們能理解的意義網(wǎng)絡(luò)之中,來(lái)輔助我們學(xué)習(xí)知識(shí)和技能;它可以確保我們掌握記憶當(dāng)中的知識(shí),迫使我們對(duì)這些知識(shí)建立關(guān)聯(lián),從而使知識(shí)記憶更長(zhǎng)久。

        提取練習(xí)的過(guò)程:

        首先回憶大腦里的內(nèi)容;

        其次總結(jié)概括一下;

        最后用我們自己的話(huà)把主要內(nèi)容表達(dá)出來(lái)。

        4.正視犯錯(cuò)

        犯錯(cuò)是無(wú)法避免的,它是人類(lèi)本性的核心內(nèi)容之一。

        犯錯(cuò)會(huì)促使我們深層理解。錯(cuò)誤是人類(lèi)思想的核心要素,它處于任何新思想得以產(chǎn)生的核心地位,是深思必備的一部分。禁止犯錯(cuò)就等于禁止質(zhì)疑,就會(huì)剝奪我們深層理解的機(jī)會(huì)。

        所以,每當(dāng)犯錯(cuò)的時(shí)候,就要問(wèn)問(wèn)自己:“我能從這個(gè)錯(cuò)誤中學(xué)習(xí)到什么?我應(yīng)該如何改進(jìn)自己?”

        不要擔(dān)心犯錯(cuò),而要關(guān)注改進(jìn)提高,把犯錯(cuò)當(dāng)成獲得新知識(shí)、新技能的契機(jī)。

        文章僅代表個(gè)人觀點(diǎn),

        不代表“培訓(xùn)江湖”立場(chǎng)。

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